…à costituisce un criterio di valutazione del pregiudizio non soltanto in ipotesi di responsabilità extracontrattuale ma anche con riguardo ad indennizzi o indennità previste in genere dalla legge. Per…...
… saldo. 5) Accertarsi e dichiararsi per i motivi esposti negli scritti difensivi la responsabilità extracontrattuale del sig. R.XXX M.XXXX per il mancato mantenimento, non solo economico Sentenza n. 9…...
… saldo. 5) Accertarsi e dichiararsi per i motivi esposti negli scritti difensivi la responsabilità extracontrattuale del sig. R.XXX M.XXXX per il mancato mantenimento, non solo economico Sentenza n. 9…...
…bito della separazione personale dei coniugi, di per sé considerato, non è fonte di responsabilità extracontrattuale ex art. 2043 c.c., determinando, nel concorso delle altre circostanze previste dall…...
…' equità costituisca criterio di valutazione del pregiudizio non solo in ipotesi di responsabilità extracontrattuale ma anche con riguardo ad indennizzi o indennità (Cass. Civ. 10861/1999; Cass. Civ. …...
…' equità costituisca criterio di valutazione del pregiudizio non solo in ipotesi di responsabilità extracontrattuale ma anche con riguardo ad indennizzi o indennità (Cass. Civ. 10861/1999; Cass. Civ. …...
…ICE contro F.XXXXX G.XXXXXX F.XXXXX - CONVENUTO contumace Oggetto: Altre ipotesi di responsabilità extracontrattuale CONCLUSIONI di parte attrice: 1. Accertare l' inadempimento del sig. G.XXXXXX a…...
… di giustizia, anche da determinarsi in via equitativa; - accertata e dichiarata la responsabilità extracontrattuale del Sig. M.XXXXXX B.XXXXXX nei termini e per le ragioni meglio espresse negli atti …...
…' equità costituisca criterio di valutazione del pregiudizio non solo in ipotesi di responsabilità extracontrattuale ma anche con riguardo ad indennizzi o indennità" (cfr. Cass. Civ. n. 10861/1999; Ca…...
…citoria, non essendo stata fornita la prova di tutti gli elementi costitutivi della responsabilità extracontrattuale: l' attore si era limitato, infatti, a richiamare una nota del 03.08.2018 a firma d…...